切实保障员工利益，开展企业年金宣贯

为增强企业凝聚力和吸引力，激励员工长期稳定发展。11月21日，人力资源部在行政楼110大会议室组织开展企业年金宣贯会，各部门经理、职工代表及部分员工参加。

宣贯会由人力资源部经理杨世海主持，社保管理张顺清主讲。首先对建立企业年金的目的和条件进行详细的阐述和解释，随后重点介绍企业年金覆盖人员、参加条件、缴费比例、归属权益、领取条件等员工共同关心的问题进行了讲解；最后，员工针对企业年金领取方式及收益情况等细节方面与人力资源部人员进行了交流探讨。

在宣贯会上，与会代表表示，为员工办企业年金，体现了公司对全体员工的深切关怀与厚爱。这种关怀不仅仅是现在，这种厚爱，一直延续到未来的退休生活，要将关爱之情及时地传达给每一位员工，鼓励大家在各自的岗位上为公司的持续发展多作贡献。

此次企业年金宣贯会的召开，一方面，为了加深公司全体员工对企业年金的了解，进一步提高员工的企业归属感，同时，保障了员工的切身利益，促进公司健康持续发展。另一方面，第二批“不忘初心、牢记使命”主题教育活动自9月份在公司开展以来，人力资源部坚决把整改落实贯穿主题教育始终,对照问题找差距，提高思想认识促整改，扎实做好问题整改落实，切实做到即知即改、立行立改，以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气,真刀真枪解决问题,确保主题教育取得实效。

图文/人力资源部 黄丹丹